Войти Зарегистрироваться Войти через
Главная › Все вопросы › Общество и право › Судебная власть
Летящий 30 ноября 2008 года  

Как подать в суд на работодателя.

Отцу на работе в глаз попала окалина.Естественно он взял больничный и оформил производственную травму.Вчера на работе у него не взяли больничный из-за того,что оформлена производственная травма.Вместо оплаты больничного ему сделали 2 недели без содержания.Сказали будешь спорить уволим по статье и дату увольнения поставим до начала больничного!Я просто в шоке,но так этого не оставлю!Объясните,пожалуйста,как правильно подать в суд на работодателя?
Консуэлло 29 января 2009 года
Имеет смысл начать с жалобы в Инспекцию по труду. Они обязаны провести расследование несчастного случая и составить соответствующий акт. Имея на руках такой акт, можно подавать в суд на работодателя, если до этого он все не оплатит по требованию трудинспекции.
Написать комментарий
Оценить:
1очень плохой ответ
2плохой ответ
3средний ответ
4хороший ответ
5отличный ответ
Загрузка...